一、公司简介:
北京龙举云兴教育科技有限公司(以下简称:龙文教育)?成立于1999年, 业务遍及北京、上海、广州、武汉、重庆等18个城市,近300所教学中心;累积受益学员人数60余万人。2019年,母公司勤上股份(002638)正式入主龙文教育,将未来发展方向定义为“教育社区化引领者” 。龙文教育始终秉承“尊重个性,陪伴成长”的个性化教育理念,注重知识教育和人格教育的结合,凭借一流的师资团队,专业的服务团队、先进的教育辅导系统、独特高效的教育方法和完善的管理模式,为广大学子提供量身定制的课外辅导服务,解决数十万家庭的教育难题。【龙文使命】:用品质教育与便捷服务连接每个家庭【龙文愿景】:成为教育社区化引领者【核心价值观】:至臻品质,至诚服务【教育理念】:尊重个性,陪伴成长
二、岗位介绍小初高各科全职教师
岗位职责:
1、一对一个性化的教学模式进行教学辅导,因材施教;
2、分析学生特点编写个性化教学计划,提前准备教案;
3、记录成长记录册,课后及时与家长反馈学习情况;
4、为学生做阶段性测试及作业批改,检测其辅导效果;
5、协助教导主任与家长的日常沟通,学生续单的准备;
6、根据机构的教学要求,做好教学服务相关工作;
7、参加公司组织的教研教学活动,不断提升教学水平;
8、遵守公司的各项规章制度,完成领导布置的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,师范类优先 ;
2、熟悉北京中高考命题规则及中高考命题趋势变化;
3、熟悉北京教材及小初高各年级课程设置和课本特点;
4、观察能力强,掌握学生特点,能因材施教灵活教学;
5、有创新的思维和能力,能开拓多种教学方式;
6、善于总结经验及方法,具备良好的知识传授能力;
7、热爱教育,有爱心,有责任心,有热情,有情怀;
8、普通话标准,责任心强,能适应周末上班。
工作时间:周一周二双休 周三到周五下午1点00--8点30 周六日 早9晚6
工作地点:北京67家校区就近分配
三、薪酬福利:
1、薪资待遇:8--10k/月 |?底薪+课时费+教学奖金+年终奖
2、基础权益:五险一金|?弹性打卡|每年2到3次调薪机会|员工子女报班优惠
3、带薪年假:5天
4、培训体系:体系完善的学科专业培训|教研培训|学习治疗师专业证书培训;
5、节日生活:节日礼品|团建基金|结婚礼金|企业用车|部门月会|每日下午茶
6、其他福利:1到2次大型团建拓展|多次优秀教师评选
四、晋升成长:
1、教学方向:初级教师-中级教师-高级教师
2、教研方向:名师工作室-学科带头人-教研部3、管理方向:校区主任-校长
*满足条件的同学,最快入职3个月就有晋升机会呦~
五、应聘流程
线上线下相结合
线上面试流程:投递简历→视频初面→1~2周带薪培训→发放offer→正式入职
线下面试流程:笔试+试讲
班主任
一、岗位职责:
1、接待直访家长和学生,做好接待,提供咨询服务;
2、学生日常维护和管理,学生档案建设等行政事务;
3、做好学员的排课、签到、课时统计等相关工作;
4、加强对任课教师授课内容及教案的监督和监管;
5、收集学员反映的问题并及时处理和上报;
6、讲义回访、作业统计并督促学生及时完成;
7、做好校区招生宣传工作,提高品牌知名度。
二、任职要求:
1、专科以上学历,了解课外辅导行业,有相关经验优先;
2、有较强的责任心和服务意识,良好的沟通协作能力;
3、工作认真负责,积极主动,对学生有耐心;
4、有较好的团队合作意识,愿意与企业一同成长;
5、能适应周末上班和早晚排班制度。
工作时间:
早班8:00-5:00,晚班13:00-21:00,周内单休
工作地点:根据住址北京68家校区就近分配
三、薪酬福利:
1、薪资待遇:5-7k/月?|?底薪+排课费+预收奖金(此岗位无销售任务)
2、基础权益:五险一金|每年2到3次调薪机会|员工子女报班优惠
3、带薪年假:5天
4、培训体系:体系完善的学科专业培训|教研培训|学习治疗师专业证书培训;
5、节日生活:节日礼品|团建基金|结婚礼金|企业用车|部门月会|每日下午茶
6、其他福利:1到2次大型团建拓展|多次优秀教师评选
四、晋升成长:
班主任—教学点副主任—教学点主任—校长
*满足条件的同学,最快入职3个月就有晋升机会呦~
应聘流程:
线上线下相结合
线上面试流程:投递简历→视频初面→1~2周带薪培训→发放offer→正式入职
线下面试流程:笔试+试讲
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联系人:张老师电话(微信):158****9932
邮箱:zhangyajuan@longwenedu.com