宣讲会信息
宣讲单位:北京大圣光华教育科技集团有限公司
宣讲时间:2021年10月17日 16:00
所在学校:山东建筑大学
宣讲地点:博文楼204室
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单位简介
大圣光华教育集团由三位北大清华齐鲁学子始创于2004年,尊崇孔子大圣之教育、北大光华之学风,严训“正心、修身、齐家、治国、平天下”之儒家思想;以“985、211”优秀学子为核心团队,专注名校考研、高等教育自学考试、普通专升本、教师资格证、k12兴趣语文与数学;现有光华园名校考研、大圣教育、华状元课程、你能行、大圣汇考、握手教育六个品牌;布局北京研究院、山大基地、济南高新东区考研基地、潍坊事业部、烟台事业部、青岛事业部六大基地,立志做有情怀的教育机构,立足齐鲁,辐射全国。 现有正式员工510人,其中硕士及以上学历占30%,专兼职教师 1000人。圆明园北邻北京研究院总部面积近2600平方,山大济南办公、教学面积近3700平方。
招聘简章
公司简介:
大圣光华教育集团由三位北大清华学子始创于2004年,是一家有情怀、有实力、有创新的教育培训机构。17年来,企业秉承“用负责任态度,做更好的教育,成就更好的你”教育理念,现有正式员工510余人(硕士及以上学历人员超过30%),专兼职教师1500余人,在北京、济南、烟台、青岛等地设有办学基地,每年线下培训9万余人、线上培训11万余人,生源遍及山东。
招聘信息:
福利待遇:网上签约、人事/党员关系接收、人才落户,单位公寓、租房补贴,年薪10万—30万、六险一金,双向晋升通道、多方位培训,带薪寒暑假、团建旅游、节日福利。
招聘岗位:
考研数学教师:
岗位职责:
1、负责考研数学教研室的授课任务,讲课内容为高等数学、线性代数、概率论等相关课程;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、针对考研学员情况因材施教,提供高质量个性化教学与辅导;
4、认真组织学科阶段测试和讲评,做好学员分析。
任职要求:
1、数学专业硕士研究生(含应届)及以上学历优先;
2、专业基础扎实,对考研科目有深入了解,知识传授能力强;
3、思路清晰,授课有条理,重点突出,课堂生动活泼;
4、优秀的理工科专业毕业生且考研数学成绩130分以上,能力突出者条件可放宽。
薪资待遇:年薪12-30万(可签协议)。
考研英语教师:
岗位职责:
1、负责教授考研英语相关课程;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、针对考研学员情况因材施教,提供高质量个性化教学与辅导;
4、完成学员课堂的信息反馈。
任职要求:
1、研究生及以上学历,英语相关专业或考研高分者优先;
2、专业基础扎实、能独立授课者优先考虑;
3、语言表达流畅,具备较强的学习能力、创新能力和刻苦精神;
4、热爱教师职业,对工作充满热情,责任心强。
薪资待遇:年薪12-30万(可签协议)。
教师证学科讲师(教育学/心理学/学科讲师):
岗位职责:
1、负责教师证相关科目的教授;
2、积极参与各分校组织的培训、教研、讲座等活动;
3、按时完成教学任务和研发任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、热爱教育事业,工作热情主动,具备高度责任心、事业心和团队协作能力,敢于承担工作压力和工作责任;
3、富有感染力和亲和力,具备良好的语言表达和沟通能力,应变能力强,服务意识好。
薪资待遇:年薪10-25万(可签协议)。
助教(自考/教资/专升本):
岗位职责:
1、负责班级日常管理以及其它教务相关事宜的统筹工作;
2、需要具备教学辅导、咨询、答疑等能力。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、良好的工作执行力、表达能力和服务意识;
3、具有高度责任感和较强的灵活应变能力。
薪资待遇:月薪6000-8000元,优秀者可晋升分校校长,年薪10万以上。
销售咨询师(自考/教资/专升本)
岗位职责:
1、负责招生及咨询工作;
2、辅助市场主管开拓高校市场,组建代理团队。
任职要求:
1、本科及以上学历,优秀者可以放宽至专科,有销售经验者优先;
2、能吃苦耐劳,具备良好的抗压能力、沟通能力;
3、具有高度的工作热情和工作耐心,有责任感和良好的团队合作意识。
薪资待遇:月薪4500 提成,优秀者可晋升主管,年薪10万起。
考研咨询规划师:
岗位职责:负责考研项目的咨询工作,完成课程咨询及报名工作;开拓高校市场,组建代理实习生团队。
任职要求:
1、本科及以上学历,有考研经历者优先;
2、具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力;
3、具有良好的团队合作和主动学习意识。
薪资待遇:月薪4800 提成,年薪10万起(可签协议)。
考研助教:
岗位职责:负责学生教务管理工作,协助咨询师做学员院校选择以及复试调剂的指导。
任职要求:
1、本科及以上学历,擅长英语或数学;
2、良好的工作执行力、表达能力和服务意识;
3、具有考研经历,具有高度责任感和较强的灵活应变能力。
薪资待遇:月薪7000-9000元,优秀者可晋升分校校长,年薪15万以上。
人力招聘专员:
岗位职责:
1、负责公司的人才招聘工作;
2、搜集简历,对简历进行分类、筛选,确定面试名单,协调组织面试工作;
3、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,发布职位需求信息,做好公司形象宣传。
任职要求:
本科学历,具有教育人事经验者优先;
有责任心,沟通能力强,细致严谨,执行力强;
目标导向、自驱力和团队意识强,能建立良好的人际关系。
薪资待遇:月薪6000 综合提成奖金。
青少年steam科创讲师:
岗位职责:
1、负责5-12岁学生steam课程的研发与优化工作;
2、负责steam课程课程设计、课件制作、教案编写以及日常教研等工作;
负责对所研发课程进行跟踪调研,升级迭代;
协助完成相关课程宣传与培训工作,整理制作相关培训资料。
任职要求:
专科及以上学历;
热爱教育行业,逻辑思维缜密,工作积极主动,善于创新,责任心强;
有steam课程授课经验及学前与幼小衔接研发工作经验,熟知5-12岁青少年身心发展规律与特点优先;
熟练掌握办公软件,有 scratch、 python等编程基础者优先考虑。
薪资待遇:月薪5000-8000元,带薪寒暑假。
联系方式:
电话:18888297970、13658632551
邮箱:ghyy_hr@163.com
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